Printable View
özel bir şirkette kendi bünyesinde özel güvenlik görevlisi olarak çalışıyorum bizim çalışma sistemi yedili sistem yöntemiyle yani haftada bir gün olan iznimiz haftanın değişik günlerine denk geliyor benim sorunum haftalık iznim resmi tatile denk geldiği oluyor mesala 23 nisanda resmi tatildi haftalık iznimde o güne denk geldi ve personel bu durumda yapacak bir şey olmadığını bildirdi ben bir gün izin alacaklı olmuyormuyum acaba bilgilendirirseniz sevinirim
7'li sistem nedir?
7 dil sistem haftalık 1 gün olan tatil hakkımız pazar günü değilde haftanın değişik gününde veriyorlar atıyorum çarşamba günü kullandım bu hafta ama pazar çalıştım önceki hafta salı kullantım hakkım olan 1 gün olan haftalık tatilimi
Personel bölümünüzün de bildirdiği gibi,
hafta tatiliniz ile resmi tatilin çakışması durumunda 1 günlük fazladan tatile hak kazanılamıyor ne yazık ki
teşşekkür ederim iyi olmadı
Mesela pazar gününe bir bayram gelse, o bayramda hiç kimse ikinci bir tatil yapamayacağı ve ek bir ücret alamayacağı halde, sizin tatil gününüz başka gün olduğundan, bayram tatilinde çalıştığınız için, ekstra para alacaksınız.
Haksızlık yok yani :)