Printable View
İşverenim sözde yöneticim bana mail atmış ve maile geri dönüş yapmadığım tespit edilmiş buna istinaden İş Kanunu'ndaki madde belirtilip savunmamı aldılar. Bana atılan haksız yere suçu nereye şikayet edip dava açabilirim? Bu konuda yardımcı olursanız çok memnun olurum.
E- mail kimin emali şirketinmi? size ne talimat verildi? dönüş yapmanızı gerektirecek bir durum yada size böyle yazılı talimatmı var? Olay ne zaman oldu. Detay verebilirmisiniz? İşten çıkarıldınızmı yoksa sadece savunmanızmı istendi?
Sİze nasıl bir suç atıldı ki? Neye karşı dava açacaksınız?
Şirket maili için. Sözde yöneticim bana mail atmış ve ben cevap vermemişim. Yöneticimden bana gelen mail yok. Bu yüzden İş kanunun'daki bir madde belirtilerek savunmam alındı. Olay 04.09.2015 tarihinde oldu. İşten çıkarılmadım sadece savunmam istendi. Bana haksız yere böyle bir durum yaşattıkları için şirkete maddi tazminat davası açmak istiyorum bu konuda yardımcı olabilir misiniz?Alıntı:
ceceli341 rumuzlu üyeden alıntı
Yöneticimin mailine cevap vermemişim böyle bir suç atılıp savunmam alındı bu duruma karşı şirkete maddi tazminat davası açmak istiyorumAlıntı:
Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı
Maddi tazminat için, uğradığınız zararı fatura v.s. ile belgelemelisiniz. Bahsettiğiniz olayda maddi bir zararınız yok sanırım. Dolayısı ile maddi tazminat davası açmanız pek mantıklı görünmüyor.
Gerçek yada değil iddialara karşı İşveren sizden savunma isteyebilir. Buna hakkı var. Savunma neticesinde sizi haksız olarak işten çıkarsaydı o zaman kanuni haklarınız vardı.
Dava açabilirsiniz ama kazanabilme ihtimali görmüyorum ben. Ayrıca böyle bir davanın konusu maddi değil manevi tazminat davası olur.