Çalışan Davalarında izlenmesi gereken yol

Merhaba,

2018 Yılında yeni yönetimimiz seçildiği zaman, özel bir firma ile anlaştı ve çalışanları kendi bünyesinden çıkarıp bu özel güvenlik, temizlik firmasına devretti.
Bu esnada 2 çalışan özel firmaya geçişi kabul etmedi ve istedikleri kıdem tazminatını eksik mesailerini yönetimden talep ettiler. Yönetim ile anlaşma sağlayamadıkları içinde,
Hukuk yoluna giderek dava açtılar. 2018 yılından bu yana aynı yönetim siteminizde yönetim görevini devam ettirmektedir.

2021 Yılına geldiğimiz de Eski çalışanların açtığı davalar sonuçlandı ve davalarını kazandılar.
Yönetimin bu parayı kat maliklerinden toplama yönetemi nasıl olmalıdır ? 2021 Genel Kurul'un da bu konu ile alınmış herhangi bir karar yer almıyor.
Ama bu paranın da bir şekilde toplanması gerekiyor. Adaletli ve şeffaf bir şekilde nasıl ilerlenebilir ? Yorum ve tavsiyelerinizi lütfen paylaşır mısınız ?